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黨員帶頭,“問題村”變身“紅旗村”
原標題:黨員帶頭, 問題村 變身 紅旗村 黃驊市黃驊鎮東孫村緊鄰黃驊市區,共有1120戶,3264人。2012年以前,這個村班子渙散、村貌破敗,是出瞭名
原標題:黨員帶頭, 問題村 變身 紅旗村
黨員帶頭, 問題村 變身 紅旗村
黃驊市黃驊鎮東孫村緊鄰黃驊市區,共有1120戶,3264人。2012年以前,這個村班子渙散、村貌破敗,是出瞭名的 問題村 。在外經商的黨員楊金槐回村擔任村支書後,狠抓基層黨組織建設,村莊面貌實現巨變,村支部自2013年連續四年被評為 黃驊市先進黨支部 ,曾經的 問題村 如今成瞭當地聞名的 紅旗村 。
新舊對比令人感慨
沿著東孫村整油煙靜電機租賃齊的村路一路走來,道路兩旁綠樹成蔭,坑塘荷花盛開,文化墻繪滿瞭整個村莊,紅花綠樹掩映著民居,一派 新農村 的全新景象 誰能想到,就在幾年前,這個村還是另外一番景象:2012年底,東孫村的人均收入僅3000多元。村莊的基礎設施更是極度落後,村民吃水困難,排水更難,道路破爛,垃圾封門,晴天一身土,雨天兩腳泥
如今的東孫村,村 兩台北靜電機租賃委 班子和諧、高效。村人均收入已達1萬多元。東孫村普法夜校、東孫村致富報告會經常在村禮堂舉辦,票友協會、廣場舞協會等組織的文娛活動成為主旋律。在農閑時節,村裡聯合當地文廣新局送戲下鄉,舉辦東孫村消夏晚會,同後沙窪村聯誼舉辦晚會等,業餘生活豐富多彩,再沒發生一起刑事犯罪。
靠 四台北靜電油煙處理機租賃心 破解難題
2012年,離鄉30多年的楊金槐在村民的極力勸說下,放棄瞭大城市的事業,回鄉當起瞭村支書。上任之初,楊金槐給自己定下瞭 四心 要求:要牢記為民辦事的 初心 ,保證為人處事的 公心 ,有維護大局的 政心 ,秉持黨員幹部的 廉心 。
楊金槐說,當時村裡負債146萬元,村集體收入是零,經常有債權人到村裡討債。為瞭打開工作局面,他一方面走訪村裡的老黨員、老幹部和德高望重的老人,請他們調解矛盾;另一方面,召集全村黨員召開黨員大會,探討村莊的發展問題。因為誰也想不出如何還債,楊金槐當即拿出12萬元,先期償還瞭部分村民的土地租金。
上任5年來,楊金槐沒有一分錢的招待費、沒拿過一分錢的工資,反而因村裡急用錢先後墊資80多萬元。不僅如此,村班子其他成員在沒有還清村債的情況下,三年沒拿村裡一分錢的工資。渙散的人心被重新凝聚瞭起來,群眾重新建立起對黨員幹部的信心。2016年底,東孫村不僅還清瞭債務,村賬本上還有瞭100多萬元的結餘。
好日子越過越帶勁兒
東孫村村民趙立華今年已經72歲,他說,這幾年的變化讓他不敢想象。 以前我們村街沒正街,道沒正道,一下大雨,雨水都沒瞭膝蓋 你再看看現在,村裡四通八達的,村民們揚眉吐氣,終於敢仰臉兒走路瞭。
2014年以來,東孫村共投入交通、水利、飲水等基礎設施建設資金137萬元,較好地解決瞭群眾反映強烈的飲水、行路、排水、通電等難題。
在帶領村民致富上,東孫村的領導班子也想盡瞭辦法。一方面,利用臨近市區的優勢,鼓勵村民種植蔬菜瓜果;另一方面,由村裡協調,聯系村裡的致富能手和在外的企業傢,吸納富餘勞動力,僅去年,村裡輸出勞動力300多人次,增加收入300多萬元。村裡的 小老板 致富能手 多瞭起來
下一步,村裡打算成立勞務輸出公司,對接即將落戶本村的黃驊工業園區,進一步壯大集體經濟,讓老百姓有更多穩定收入。 楊金槐說。
原標題:黨員帶頭, 問題村 變身 紅旗村 黃驊市黃驊鎮東孫村緊鄰黃驊市區,共有1120戶,3264人。2012年以前,這個村班子渙散、村貌破敗,是出瞭名
原標題:黨員帶頭, 問題村 變身 紅旗村
黨員帶頭, 問題村 變身 紅旗村
黃驊市黃驊鎮東孫村緊鄰黃驊市區,共有1120戶,3264人。2012年以前,這個村班子渙散、村貌破敗,是出瞭名的 問題村 。在外經商的黨員楊金槐回村擔任村支書後,狠抓基層黨組織建設,村莊面貌實現巨變,村支部自2013年連續四年被評為 黃驊市先進黨支部 ,曾經的 問題村 如今成瞭當地聞名的 紅旗村 。
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沿著東孫村整油煙靜電機租賃齊的村路一路走來,道路兩旁綠樹成蔭,坑塘荷花盛開,文化墻繪滿瞭整個村莊,紅花綠樹掩映著民居,一派 新農村 的全新景象 誰能想到,就在幾年前,這個村還是另外一番景象:2012年底,東孫村的人均收入僅3000多元。村莊的基礎設施更是極度落後,村民吃水困難,排水更難,道路破爛,垃圾封門,晴天一身土,雨天兩腳泥
如今的東孫村,村 兩台北靜電機租賃委 班子和諧、高效。村人均收入已達1萬多元。東孫村普法夜校、東孫村致富報告會經常在村禮堂舉辦,票友協會、廣場舞協會等組織的文娛活動成為主旋律。在農閑時節,村裡聯合當地文廣新局送戲下鄉,舉辦東孫村消夏晚會,同後沙窪村聯誼舉辦晚會等,業餘生活豐富多彩,再沒發生一起刑事犯罪。
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2012年,離鄉30多年的楊金槐在村民的極力勸說下,放棄瞭大城市的事業,回鄉當起瞭村支書。上任之初,楊金槐給自己定下瞭 四心 要求:要牢記為民辦事的 初心 ,保證為人處事的 公心 ,有維護大局的 政心 ,秉持黨員幹部的 廉心 。
楊金槐說,當時村裡負債146萬元,村集體收入是零,經常有債權人到村裡討債。為瞭打開工作局面,他一方面走訪村裡的老黨員、老幹部和德高望重的老人,請他們調解矛盾;另一方面,召集全村黨員召開黨員大會,探討村莊的發展問題。因為誰也想不出如何還債,楊金槐當即拿出12萬元,先期償還瞭部分村民的土地租金。
上任5年來,楊金槐沒有一分錢的招待費、沒拿過一分錢的工資,反而因村裡急用錢先後墊資80多萬元。不僅如此,村班子其他成員在沒有還清村債的情況下,三年沒拿村裡一分錢的工資。渙散的人心被重新凝聚瞭起來,群眾重新建立起對黨員幹部的信心。2016年底,東孫村不僅還清瞭債務,村賬本上還有瞭100多萬元的結餘。
好日子越過越帶勁兒
東孫村村民趙立華今年已經72歲,他說,這幾年的變化讓他不敢想象。 以前我們村街沒正街,道沒正道,一下大雨,雨水都沒瞭膝蓋 你再看看現在,村裡四通八達的,村民們揚眉吐氣,終於敢仰臉兒走路瞭。
2014年以來,東孫村共投入交通、水利、飲水等基礎設施建設資金137萬元,較好地解決瞭群眾反映強烈的飲水、行路、排水、通電等難題。
在帶領村民致富上,東孫村的領導班子也想盡瞭辦法。一方面,利用臨近市區的優勢,鼓勵村民種植蔬菜瓜果;另一方面,由村裡協調,聯系村裡的致富能手和在外的企業傢,吸納富餘勞動力,僅去年,村裡輸出勞動力300多人次,增加收入300多萬元。村裡的 小老板 致富能手 多瞭起來
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